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谱写劳服企业新辉煌 ——记株洲联诚集团董事长肖勇民
2021-07-06 16:55:57 字号:

肖勇民,株洲联诚集团控股股份有限公司董事长、总经理,以一名民营企业家的改革勇气、创新精神和国际视野、国家情怀,以前瞻思路、战略思维和勤勉务实,实现从一个劳动服务公司到现代企业的艰难变革,完成一个制造型企业向创造型企业的转型升级。

铁路系统第一家成功改制的劳服企业

株洲联诚集团前身是成立于1978年的株洲电力机车厂劳动服务公司。2001年,企业员工2700余名,总产值1.4亿元,不仅产业单一、生产靠计划指令,核心技术、核心人才等更是无从谈起。产品品质粗糙、低矮灰暗的手工式作坊、职工家属和失足人员的安置场所,就是企业曾经留给人们的印记。

2001年,肖勇民选择了联诚,对于百废待兴的一个劳动服务公司,对于2000多名职工的期待,这种选择注定是一份更加沉重的责任,注定将是比其他民营企业家更多的付出。

如何使劳服企业实现脱胎换骨式的蝶变?第一步,就是企业进行自主断奶,从母体株洲电力机车厂剥离出来,唤醒全员的危机意识、市场意识、科技意识,使企业成为沐浴市场风雨成长的新生个体。

没曾想,步子还没有迈开,阻力就来了。“与母体株洲电力机车厂脱钩剥离,万一以后没有活干,我们岂不连饭都没有吃了。”一些习惯了计划经济模式的职工聚集到领导办公室“理论”……而另一方面,企业要改制、技改等,需要巨大的资金。就这样,公司领导班子顶着巨大的压力开始了建立现代企业制度的艰难转型。

经过近一年的艰苦努力,2002年4月18日,企业全体员工通过职工入股的方式完成了企业整体改制,由集体企业变身为民营企业,挂牌成立了株洲联诚集团有限责任公司,成为我国铁路系统第一家成功改制的劳服企业、株洲市率先实施资产置换和全员身份置换的单位。

肖勇民抓住企业基础管理的软肋,连续三年提出将年度工作主线确定为“基础管理提升年”,系统解决了企业在制度管理、作业粗放、质量管理、流程优化和信息化等方面存在的突出问题。同时,实践市场主导、技术创造、管理支撑三条变革创新主线,坚持内涵式增长与外延式发展相结合的模式。组建技术中心,推行项目管理、首席工程师等激励措施调动研发技术人员积极性。

由加工厂向创造型企业跨越

肖勇民深知“等风来不如做一个追风者”,大力推进企业由低层次加工厂向创造型企业的战略转型。公司主持及参与制定了12项行业标准,有效授权专利共计891件,拥有国家级创新平台2个,省级平台7个,市级平台8个,先后承担了多项国家级、省级重点研究计划项目,24项科研成果通过省级科技成果鉴定,2项科技成果获全国工商联科技进步奖。如今,站在产品技术、产业平台实现升级的更高平台上,集团为主机企业配套的能力更高、范围更广,形成了配套中国中车的核心制造企业,初步形成轨道交通铁路机车、高速动车组、城轨车辆三大产业全面进入的新格局,机车、地铁结构件的技术水平达到世界级水平,风机系列在国内轨道交通装备市场占有率达75%以上。

在深耕轨道交通装备部件市场的同时,公司组建专门部门,进入我国电动自卸车、船舶、新能源汽车、新能源工程机械等多个领域,并取得了较好的成效。

2017年,公司又迎来第二次改革,股份制改造为株洲联诚集团控股股份有限公司。肖勇民坦言,“每个时代都有不一样的责任,我们能走到今天是因为遵循了规律和制度。那么如果要走得更远,走得更久,上市是必然的,对于股东更加透明,股东可直接监督。”

做健康、快乐、富有的联诚人

肖勇民认为,企业最大的社会责任是员工的发展,他始终把关爱员工作为企业家责任,视员工是创造企业财富的宝贵资源。他创造性提出“做健康、快乐、富有的联诚人”的企业理想,推出“全员收入倍增计划、企业年金计划、商业保险计划、全员健康计划”等全覆盖的福利体系。他高度重视职业健康和环境安全体系建设,加大任何有职业病风险岗位员工检查频次。

他致力于营造忠诚公司、快乐工作的和谐氛围,强调物质富有与精神富有协同推进,提出“诚实、感恩、创造、进取”的企业核心价值观,每年对有突出贡献的员工组织评选联诚之星,对联诚之星、先进标兵、模范党员、优秀党务和工会工作者奖励疗休和学习考察机会。

肖勇民为不同员工提供不同的个人职业生涯发展通道,建立人才库制度、首席设计师和工艺师制度、中层管理者岗位竞聘制度、经营管理者年度奖评制度,开通技术研发人员、工艺技术人员、一线操作员工职业发展通道,实施员工成长激励、技术创新成果奖励等一系列机制。

在公司改革改制的18年,肖勇民致力将联诚打造成为受社会尊重、勇于承担社会责任的企业,促成企业参与发起湖南省湘商公益基金、湖南中车株洲公益基金。近年来,公司累计出资数千万元,进行抗震救灾、社区建设、新农村建设、学校建设、党建帮扶、精准扶贫、消费扶贫等公益活动和抗击新冠肺炎疫情捐资以及参与省市慈善活动,将社会责任纳入企业整体发展战略,体现一名民营企业家的大爱情怀。

“始终用源于内心的善良与勤奋去做事,没有私心地去经营。”把一个劳动服务公司改制为民营企业,把一个民营企业培育成湖南省百强企业,肖勇民带领着全体员工在轨道交通装备部件行业中执着前行,把对企业的责任、对社会的责任、对员工的责任贯穿于企业的发展,让自己、让员工、让社会不断享受企业发展的快乐!

来源:区工商联

编辑:林琳

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